Вопрос

В одной крупной израильской фирме (более 300 работников) было принято решение уволить 10 процентов работников в связи с кризисной ситуацией. В одном из отделов этой фирмы, занимающемся, скажем, обслуживанием клиентов (не секс!) работало ровно 10 человек. Начальство приказало начальнику отдела уволить одного из них — 10%. В отделе работали следущие работники:

1. Мать-одиночка с тремя детьми
2. Девушка лет 22-23, открыто говорившая, что она лесбиянка.
3. Беременная женщина.
4. Ветеран (и инвалид) ЦАХАЛа
5. Мужчина лет 45, член одной из сефардских религиозный партий.
6. Религиозный поселенец.
7. Молодой араб, лет 25
8. Новая репатрианка из Франции (три года в стране)
9. Жена родственника начальника одного из израильских филиалов фирмы
10 Женщина предпенсионного возраста. работающая в фирме с первых дней

Итак, собственно, вопрос — Кого бы Вы уволили, будучи на месте начальника этого отдела, при условии, что:
1.  "полезность" каждого работника для фирмы примерно одинакова
2. отношения между работниками отдела довольно хорошие
Ответ на вопрос я размещу следущим — отдельным постом, чтобы всем сразу ответить

"